Miriam Alejos

Ingeniera Industrial y Maestría en Recursos Humanos con más de 20 años de experiencia en el área de Recursos Humanos especialmente en el área de compensaciones.

Ha colaborado como Gerente de Recursos Humanos para Guatemala, El Salvador y Belice en Uno Guatemala, empresa dedicada a la comercialización de combustibles y sus derivados. Gerente de Políticas y Compensaciones en Shell Caribbean & CA teniendo a cargo 11 países ; CA, Colombia, Ecuador, Perú, República Dominicana, Trinidad & Tobago, realizando procesos de valuación de puestos, diseño de escalas salariales para personal de ventas y Staff en general, administrando la política de Expatriados, principalmente, coordinando encuestas salariales por país.

Igualmente participó como Gerente de Compensaciones Corporativo en Pantaleón S.A teniendo a su cargo Guatemala y Nicaragua en todos los procesos de compensaciones y otros procesos de recursos humanos.

Ha realizado en Guatemala más de 70 estudios de compensaciones en empresas de diferente giro de negocio, así como levantado encuestas salariales, ya sea de manera independiente o trabajando como Consultor en una firma.

Tiene experiencia docente en la Facultad de Ingeniería USAC por más de 7 años. Rafael Landivar por 1 año, como Asesor de Tesis y realización de exámenes privados previo a graduación. Invitada a dar charlas en diferentes instituciones